عقدت إدارة تعليم صبيا بحضور سعادة مدير تعليم صبيا الدكتور عسيري بن أحمد الأحوس، وإدارة الشؤون المدرسية ومشاركة كافة القيادات بالإدارة ومكاتب التعليم ثالث لقاءاتها الذي طُرحت فيه رؤى وتصورات انطلاقة العام الدراسي القادم، كما تطارحت وجهات النظر حول عدد من القضايا المتعلقة بالشأن الداخلي للإدارة ومكاتب تعليمها، وما يتعلق بواقع واحتياج المدارس التابعة لها.
وقد بدأ الحفل بآيات من القرآن الكريم، ثم افتتح اللقاء سعادة المساعد للشؤون المدرسية الأستاذ ربيع بن مهدي عطية رحب فيها بالحضور ، واكد على اهمية الرؤية والتخطيط الامثل لكافة البرامج والفعاليات التي سيتم تنفيذها ، ثم تحدث مدير التعليم الدكتور عسيري الأحوس في كلمة رحب فيها بجميع القيادات «بنين وبنات» المشاركين والمشاركات في هذا اللقاء، وشكرهم على مستوى الأداء خلال العام والإنجازات التي حققتها الإدارة بأقسامها، ومكاتب التعليم، مؤكداً على أن أهم تلك الإنجازات التي تحققت هو ظهور وثيقة الموارد البشرية وكذلك الجولة الميدانية لأغلب المحافظات التابعة للإدارة والوقوف على المشاريع المدرسية وكذلك ظهور ميثاق استلام المبنى، وبعد ذلك استعرضت الأقسام والمكاتب منجزاتها التعليمية خلال العام.
بعد ذلك تم طرح عدد من الاستفتاءات التي تهم الميدان، منها آلية تسديد العجز الطارئ لمكاتب التعليم، حيث أتفق الجميع على أن كل مكتب بذلك وتكون من اهتماماته.
كما تم طرح الاستفتاء عن آلية تنظيم حفلات التقاعد واتفق الجميع على أن يكون هناك حفل واحد على مستوى الإدارة يكرم فيه جميع المتقاعدين في نفس العام.
كما تم الاستفتاء عن وثيقة العناية بالمبنى المدرسي التي لاقت استحساناً كبيراً من الجميع.
إثر ذلك استعرض الدكتور أهم المرتكزات والتوجيهات للعام الدراسي القادم حيث أوجزها فيما يلي:
– الانطلاقة وفق رؤية السعودية 2030.
-تضمين برامج الأقسام لبرامج الإدارة المركزية والمشاريع النوعية.
– الاهتمام بشكل كبير للبرامج والملفات النوعية التي ستحددها الخطة والتركيز على دعم نجاحها
– الاهتمام بالحزم الإصلاحية التي تطلقها الوزارة والعمل على تفعيلها.
– العمل بجدية مطلقة على استقرار المدارس ودعم منظومة العمل.
– العمل على تحسين مستوى أداء القيادات العليا.
– الالتزام بمضامين وثيقة إجارة الموارد البشرية والعمل بمقتضاها.
– تحسين مستوى الخدمات الإلكترونية والتقنية الداعمة لبيئة العمل.
– تحسين مستوى الخدمات المساندة المقدمة للمدرسة (الحراسات – الصيانة – الأمن والسلامة – النقل المدرسي)
– استمرار الالتزام بالعمل وفق الهيكل الإداري والتنظيمي للإدارة.
وفي نهاية اللقاء كرم مدير التعليم جميع قيادات التعليم مثمنا جهودهم البارزة وأثرهم الواضح في الميدان التعليمي.
